网络设计院如何抢了传统设计院“锅里的米”？

富洛洛

时代在召唤，设计院也互联网化！

互联网势不可挡地横扫了我们身边几乎所有行业，传统行业的商业模式正在被“互联网+”彻底颠覆，毫无疑问，工程设计行业也无可避免。伴随着互联网技术的发展，必然会产生一种称之为“网络（工程）设计院”的新形式。这个“网络设计院”实际上就是一个网络平台，分布在全国各地的具有设计资质的工程师通过这个网络平台完成设计及相关的工作。网络为整个的协同设计办公提供了信息交换的工具和媒介。

传统设计院管理方式的弊端

1、工程项目的设计过程往往需要多个不同专业、不同层次的人员齐心协力才能完成。成员之间交流沟通的低效率严重影响到项目的顺利实施，传统的交流协作方式由于其自身的限制已经很难大幅度提高工作效率。

2、随着设计成果的逐年累积，图纸、文档等资料的数量迅速增加，保存、管理和检索的工作量越来越大，在人工管理的方式下极易出错，设计人员非常希望方便得共享并重复利用以前的设计成果。

3、每位人员的设计成果只存储在自己的机器中，当有硬盘损坏或其他无法恢复的错误发生时将会导致大量数据毁坏。

4、由于部分设计人员业务素质和职业道德水平不高，出现随意打印各种图纸、文档资料的现象，加之许多设计院缺乏对打印设备有效的管理，造成打印出图所用的耗材大量浪费，加大了设计开发的成本。

综上所述，设计院迫切需要一个能够提高沟通协作效率，加强院领导对设计人员的合理调配、优化组合，并能在充分保证安全性的前提下，有利地实现资源共享、反复利用图纸、文档等资料的，简单、实用的管理系统。

为什么网络设计院是大势所趋？

1、增强实力，实现人员的合理配置。设计院规模会越来越精干，一个设计院不可能长期聘用大量的各专业均齐全的人员，特别是一些很特别的专业，长期聘用该专业的工程师成本太高，而一旦遇上了这种项目，又难以找到合适的工程师来完成。

对于那些缺少骨干人才和某一领域的专业人才的设计院来说，网络设计院可以彻底改变人才落后的状况。更重要的是，网络设计院这种新形式，将彻底打破目前的用人体制，实行按工程实际情况进行人员最佳组合，设计院固定人员极少，最大限度地减少了设计成本。

2、实现人员、设备、信息等资源共享。一人优秀的工程师，可能会受到多个设计院的聘用，这使得人才资源得到了充分的利用。每一个设计院，不会再为自己没有充足的人才而担忧。大量的专业咨询及信息服务网站，使设计者很方便地得到所需要的东西。

3、提高设计质量。通过网络，设计院请到最好的专家来完成工作，而无需花高薪长期聘请他们。除些之外，在设计的每一个阶段，还可以方便地得到权威机构、政府管理机构的咨询及认可。

4、网络可以很方便地把设计院与业主、施工、监理、供货商等相关单位联系在一起，及时解决工程实施过程中出现的问题。设计人员在家中，甚至在度假中也可以完成设计工作，这种工作方式将为工程师们带来很大的自由。

  网络设计院”的先驱者们

“互联网+工程设计”已经成为大势所趋，在这个风口浪尖，谁反应稍慢稍迟，就势必为时代所淘汰。因此，现在行业内必将出现一批敢于创新的先驱者。那么，作为设计师，也必将重新审度行业的发展趋势，对自己的工作做好规划。